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Mejores prompts para citas

Prompts de IA para citas: palabras claras para un mensaje de apertura o cita planificada. Scripts para invitar o comparar dos ideas.

Las citas se ponen incómodas cuando improvisas cada paso. Estos prompts te ayudan a invitar con poca presión y a comparar planes cuando las dos opciones encajan.

5 prompts

Para invitar una sola vez, con interés claro y una forma fácil de decir que no.

Actúa como un coach de comunicación en citas. Ayúdame a invitar a esta persona a salir de forma respetuosa: [QUIÉN ES Y CÓMO NOS CONOCEMOS] Contexto: - Nuestra relación actual: [AMIGOS, CONOCIDOS, MATCH ONLINE U OTRO] - Señales que he notado: [POR QUÉ CREO QUE PODRÍA ESTAR ABIERTA] - Dónde podría invitarla: [MENSAJE, EN PERSONA, TELÉFONO O APP] - Tono que quiero: [CÁLIDO, DIRECTO, LIGERO O RESERVADO] - Motivos por los que podría ser incómodo: [AMIGOS EN COMÚN, TRABAJO, RUPTURA RECIENTE O NINGUNO] Devuelve: 1. Una breve valoración de si invitar encaja en este contexto. 2. Un mensaje corto o guion hablado con un plan concreto. 3. Una versión más suave si la situación pide más tacto. 4. Una respuesta amable si dice que no o no responde. Manténlo simple. Sin presión ni explicaciones largas. Debe ser fácil decir que no sin sentir culpa.

Cómo usarlo

  1. Sé honesto sobre [MOTIVOS POR LOS QUE PODRÍA SER INCÓMODO]. El guion debe respetar ese riesgo.
  2. Pide una sola idea de cita, no una lista larga de opciones.
  3. Si el borrador suena demasiado pulido, pide una versión más casual.

Consejos

  • Trata la duda como un no.
  • Trata el silencio como un no.
  • No vuelvas a preguntar salvo que ella retome claramente el tema más tarde.

Ejemplo de salida

Valoración
En tu contexto, invitar una vez es razonable si mantienes la presión baja.

Guion
"He disfrutado mucho hablar contigo. ¿Te apetecería tomar un café conmigo este fin de semana? Sin problema si prefieres dejarlo como está."

Si dice que no
"Gracias por ser sincera. Lo valoro, y me alegra que podamos seguir cómodos."

Para valorar el riesgo con RR. HH. si invitas a un compañero y tener un guion que siga siendo profesional si dicen que no.

Actúa como un coach de comunicación laboral y asesor de recursos humanos (RRHH). Ayúdame a definir cómo invitar a un compañero o compañera de trabajo a una cita informal de manera respetuosa, no coercitiva y que cumpla con la ética laboral estándar, minimizando el riesgo de un conflicto con recursos humanos. Aquí está mi situación: - Mi puesto y departamento: [TU PUESTO] - Su puesto y departamento: [SU PUESTO] - Relación de subordinación: [¿ALGUNO REPORTA O DIRIGE AL OTRO? SÍ O NO] - Dinámica laboral: [CON QUÉ FRECUENCIA INTERACTÚAN, TRABAJO REMOTO O HÍBRIDO, COMPAÑEROS O AMIGOS] - Cultura de la empresa y reglas de RRHH conocidas: [NORMAS ESTRICTAS, OFICINA CASUAL, SIN DETALLES] Proporciona: 1. Una evaluación clara de cualquier riesgo profesional (como líneas de reporte, conflictos de departamento o dinámicas de poder). 2. Una directriz de la regla de "un solo intento" (one-strike) adaptada a este escenario (cómo aceptar cualquier respuesta, incluyendo la falta de respuesta, con absolutamente cero presión). 3. Un guion o frase natural para extender una invitación casual y de bajo compromiso fuera del horario laboral, con una salida fácil ("out") integrada para la otra persona. 4. Señales verbales y no verbales específicas que indiquen incomodidad y cómo salir de la conversación de forma inmediata si ocurren. 5. Una respuesta de pivote profesional que decir si rechazan o dudan, asegurando que la relación de trabajo siga siendo cómoda. Mantén el tono objetivo, protector de la comodidad de ambas partes y altamente profesional.

Cómo usarlo

  1. Completa [RELACIÓN DE SUBORDINACIÓN] con honestidad. Si alguno está en una función directiva o de evaluación directa sobre el otro, el modelo te aconsejará no invitarle a salir.
  2. Sé específico sobre la [DINÁMICA LABORAL] (por ejemplo, si solo se hablan por Slack o si almuerzan juntos a diario).
  3. Asegúrate de haber leído el manual de empleados de tu empresa antes de ejecutar el prompt.

Consejos

  • Nunca uses canales de mensajería propiedad de la empresa como Slack, Teams o correo corporativo para invitar a salir a un compañero.
  • Si la persona duda, trátalo de inmediato como un 'no' para evitar que se sienta presionada a dar explicaciones.
  • Mantén la invitación completamente fuera del horario de trabajo y, a ser posible, fuera de las instalaciones de la empresa.

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Ejemplo de salida

Evaluación de riesgos
Dado que están en diferentes departamentos y no existe una relación de reporte directo, el riesgo formal es bajo. Sin embargo, trabajan juntos en proyectos interdisciplinarios, por lo que es esencial mantener límites claros.

La regla de un solo intento
Preguntas exactamente una vez. Si dicen que no, ponen una excusa, dudan o cambian de tema, se considera un "no" permanente. Nunca debes volver a preguntar ni tratarles de forma diferente.

Guion de invitación
"Disfruté mucho trabajar contigo en el proyecto de diseño. Si te parece bien, me encantaría tomar un café o una copa en algún momento fuera del trabajo. Sin presiones, por supuesto, si prefieres mantener las cosas estrictamente profesionales."

Pivote elegante
"No te preocupes para nada, lo entiendo perfectamente. ¡Nos vemos en la reunión de equipo del jueves!"

Para elegir ropa que encaje contigo en una cita o una noche de salida.

Actúa como estilista personal y asesor de color. Conoces la moda global y la ropa tradicional. Sabes vestir a personas de distintos orígenes según su nivel de contraste piel-cabello. Quiero encontrar mi estilo de ropa personal. Estos son mis datos: - Foto: [SI SUBES UNA, DESCRÍBELA EN BREVE O ESCRIBE 'NINGUNA'] - Aspecto físico: [CABELLO, OJOS, SUBTONO DE PIEL, NIVEL DE CONTRASTE] - Cuerpo: [FORMA DEL CUERPO O SILUETAS QUE PREFIERES] - Clima local: [TROPICAL, FRÍO, CUATRO ESTACIONES U OTRO] - Preferencias culturales: [CÓDIGOS DE VESTIMENTA, ROPA MODESTA, PRENDAS TRADICIONALES O NINGUNA] - Día a día: [OFICINA, TRABAJO AL AIRE LIBRE, SALIDAS U OTRO] - Lo que rechazo: [COLORES O PRENDAS QUE NO QUIERO USAR] Con esta información, haz un análisis de estilo detallado: 1. Análisis de contraste y color: identifica mi nivel de contraste. Explica cómo influye en la intensidad del color y el tamaño de los estampados que me favorecen. Sugiere cinco colores base y tres de acento. 2. Concepto de estilo: define un concepto personal con un nombre propio. Describe la sensación y la silueta. 3. Fórmulas para clima y cultura: propón tres fórmulas de outfit sencillas. Deben ser prácticas para mi clima y respetar mis preferencias culturales. Incluye estilo local si lo pido. 4. Kit inicial: lista cinco piezas clave para armar este look. Para cada una, describe el corte y la tela. 5. Ejercicio práctico: dame un truco de estilismo simple para probar mañana con ropa que ya tengo. Hazme preguntas si necesitas más detalles sobre mi vida o gustos antes de dar el concepto final. Mantén un tono alentador y muy práctico.

Cómo usarlo

  1. Sube una foto nítida tuya con luz natural para que la IA evalúe tu contraste piel-cabello.
  2. Sin foto: describe color de cabello, ojos y subtono de piel en [ASPECTO FÍSICO].
  3. Menciona códigos de vestimenta o prendas concretas, como ropa modesta o piezas tradicionales.

Consejos

  • Revisa tu contraste con una foto en escala de grises. Si piel y cabello se ven muy distintos, el contraste es alto.
  • No hace falta quedarte en términos de estilo occidental. Pide a la IA siluetas tradicionales o looks de fusión.
  • Prueba los outfits con ropa que ya tienes antes de comprar piezas nuevas.

Para mejores resultados, dale acceso a tu IA a:entrada de imágenes

Ejemplo de salida

Análisis de contraste y color
Tu nivel de contraste es alto (cabello oscuro con tono de piel cálido dorado).
Colores base: Verde azulado / Oliva cálido / Crema / Óxido / Antracita.
Colores de acento: Mostaza / Terracota / Oro.

Concepto de estilo: "Minimalismo estructurado tropical"
Sensación: líneas limpias con telas ligeras y transpirables.
Silueta: pantalón de lino holgado con camisas de lino con estructura.

Fórmulas para clima y cultura
1. Días calurosos: kameez de lino crema con pantalón oliva.
2. Oficina relajada: camisa de algodón óxido metida en pantalón ancho antracita.
3. Noche casual: vestido cruzado de algodón verde azulado.

Kit inicial
- Camisa de lino estructurada (oliva, corte holgado)
- Pantalón ancho de algodón (antracita, tiro alto)
- Vestido cruzado transpirable (verde azulado, algodón ligero)
- Sandalias planas de piel (oro)
- Pañuelo de algodón ligero (terracota)

Ejercicio práctico
Mañana prueba la regla de los tercios: mete la camisa en un pantalón de tiro alto para marcar las proporciones.

Para sopesar dos ideas de cita cuando ambas parecen viables, por ejemplo cena o paseo por el parque.

Compara: [OPCIÓN A] vs [OPCIÓN B]

Cómo usarlo

  1. Sustituye [OPCIÓN A] y [OPCIÓN B] por las opciones que estás considerando.

Consejos

  • Ideal cuando ambas opciones parecen razonables y necesitas ver las diferencias con claridad.

Ejemplo de salida

Unas vacaciones en la playa son más fáciles si quieres descanso, clima cálido y menos decisiones diarias.

Un viaje a la ciudad encaja mejor si quieres museos, sitios para comer y algo nuevo cada día.

Para hablar de hacia dónde va todo después de varias citas, con un objetivo claro.

Actúa como un coach tranquilo de comunicación de pareja. Ayúdame a preparar una charla difícil con mi pareja sobre: [DE QUÉ TENEMOS QUE HABLAR] Contexto: - Qué pasó: [LOS HECHOS LO MÁS NEUTRAL POSIBLE] - Qué siento: [MIS EMOCIONES SIN CULPARLA] - Qué necesito: [EL CAMBIO O LA DECISIÓN QUE QUIERO] - Qué hice mal: [MI PARTE EN EL PROBLEMA] - Qué temo que pase en la charla: [DISCUCIÓN, CIERRE, LLANTO U OTRO] Devuelve: 1. Un objetivo breve para la conversación. 2. Una apertura calmada que pueda decir en voz alta. 3. Preguntas que me ayuden a entender su lado. 4. Frases si uno de los dos se pone a la defensiva. 5. Un siguiente paso justo si no lo resolvemos en una sola charla. No escribas un discurso que ataque a mi pareja. Ayúdame a ser honesto sin ser duro. Usa un lenguaje claro y humano.

Cómo usarlo

  1. Rellena [QUÉ HICE MAL] aunque resulte incómodo.
  2. Pide una apertura más corta si el primer borrador suena ensayado.
  3. Vuelve a usar el prompt después de la charla si necesitas ayuda para resumir lo acordado.

Consejos

  • Elige un momento en el que ninguno vaya con prisa.
  • Si el tema implica amenazas o control, la seguridad va primero. Habla con alguien de confianza.

Ejemplo de salida

Objetivo
Entender por qué evitamos este tema y acordar un siguiente paso.

Apertura
"Quiero hablar de algo que he estado evitando. No intento culparte. Quiero que entendamos por qué sigue pasando y decidamos qué hacemos ahora."

Si se pone a la defensiva
"Noto que esto está cayendo mal. Déjame ir más despacio y decir con más claridad lo que quiero decir."

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